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  辞职跳槽本身对于员工来说,是一个有风险的行为。在做出这个行为之前,需要深思并做好承担风险的心理准备,并且需要储备相应的法律常识来保存对自己有利的证据。三张炸金花_[官网入口]辞职是要写辞呈的。那么,辞呈要怎么写呢?现由找法网小编为大家介绍。

  一、辞呈的写作方法之第一段:写出辞职的心理(当然不一定是真的)

  你可以写一些客套的句子。三张炸金花_[官网入口]例如:经过多方面的考虑,我打算辞掉所从事的职位……,或者:因家中变故,我打算申请辞去我的工作。因此整个第一段可以这么写:

  尊敬的人力资源经理:

  您好!

  经过我的深思熟虑,我决定辞去我在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。

  二、辞呈的写作方法之第二段:说明您自己考虑的辞职的时间

三张炸金花_[官网入口]  尽管您提出辞职经公司同意后,公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续,但这样说并不是画蛇添足,大多数情况下,你都能够争取到提早离开的时间。

  例如:

  我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合的人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

  三、辞呈的写作方法之第三段:说明您在这个公司里的经验积累,尽可能地去赞扬公司对您的栽培

三张炸金花_[官网入口]  不论您有多么大的委屈和气愤,都不应该在辞呈里表露。

  例如: 我非常重视我在“……公司”内的这段经历,也很荣幸自己成为过“……公司”的一员,我确信我在“……公司”里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

  四、最后,请务必使用亲笔签名,而且签名要尽量刚劲,并写好日期。

  辞呈要将申请的事项和理由写清楚,使对方能透彻了解你的要求和具体情况;辞呈语言要准确,文字要朴实。辞呈要怎么写,找法网小编为大家介绍到这里,希望对大家有所帮助。

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